Добрый день! Сотрудник уходит в отпуск 31.10.22-28.11.22. На учебу. Можно ли еще оформить административный отпуск 05.12.2022-18.12.2022 тоже на учебу?
Comments
Добрый день. Можно.
Цитата: По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.